"Pewnego dnia, w zupełnie normalny poranek, głos w mojej głowie nie mógł być dłużej ignorowany. Zostałem w łóżku. Byłam tylko pustą skorupą. Usłyszałem, jak moja córka Franzi hałasuje w kuchni. Ale nie ruszyłem się z miejsca. Po prostu nie mogłem. Myśl o kolejnym dniu w takim stanie paraliżowała mnie. Chciałam tylko płakać. A w głębi duszy - zniknąć.

Z tygodnia na tydzień stawałam się coraz bardziej słaba i rozdrażniona

Tak bardzo cieszyłam się na ponowne przejęcie większej odpowiedzialności w pracy. Pracowałam w agencji z wieloma ważnymi klientami. W końcu Franziska była na tyle duża, że mogła zostać sama w domu na kilka godzin, a ja mogłem zwiększyć liczbę godzin pracy do 35. Byłem pełen zapału i powierzono mi wiele wspaniałych projektów. Nawet nie zdawałem sobie sprawy, że wkrótce przestałem robić przerwy na lunch, zawsze byłem pierwszy w biurze i zamykałem drzwi pod koniec dnia. W domu 12-letnia córka i mój mąż Ralph czekali, aż z nimi porozmawiam i zjem kolację. No i oczywiście trzeba było pozmywać naczynia i odkurzyć dywan. Jakoś sobie z tym wszystkim poradziłam. I byłam z siebie cholernie dumna. Ale po około roku stopniowo zaczęła się spirala spadkowa.

Moje uniesienie stopniowo ustępowało miejsca brakowi koncentracji. Pojawiła się bezsenność, bóle głowy i napady lęku. Coraz częściej czułam się zmęczona i wyczerpana, a rano miałam ochotę po prostu zostać w łóżku. Zabawna i wyluzowana kobieta, którą kiedyś byłam, zmieniła się w nerwowego wraka, który był negatywnie nastawiony do wszystkiego i wszystkich. Wszystko mnie przerastało.

Czy w przyszłości będę w stanie znów pracować? Nie wiem

Po tym, jak nie poszłam do pracy tamtego ranka i w kolejnych dniach, zdałam sobie sprawę, że potrzebuję pomocy i poszłam do lekarza. Diagnoza: wypalenie zawodowe. Mocny cios! Martwiło mnie jednak nie tylko moje zdrowie, ale także kwestia tego, co stanie się z finansami. Na szczęście, za namową ojca, wykupiłem ubezpieczenie na wypadek inwalidztwa już w momencie rozpoczęcia pracy. Renta z tytułu ograniczonej zdolności do pracy nie byłaby wystarczająca. Przez sześć miesięcy byłem na zwolnieniu lekarskim i otrzymywałem leki. Po długim oczekiwaniu mogłem rozpocząć terapię. Ale nawet po sześciu miesiącach nie było poprawy. Dopiero teraz, kolejny rok później i po kilkutygodniowym pobycie w klinice, zaczynam widzieć ląd. Czy kiedykolwiek będę w stanie wrócić do normalnej pracy? Szczerze mówiąc, nie wiem".

Wskazówki i informacje na ten temat

Wypalenie zawodowe, depresja, stany lękowe - liczba chorób psychicznych wciąż rośnie. Dr Annabel Oelmann, dyrektor Centrum Doradztwa Konsumenckiego w Bremie, odpowiada tutaj na najważniejsze pytania dotyczące tego tematu.

Dlaczego choroby psychiczne są tak powszechne?

Coraz większy stres, presja wydajności i rosnące przyspieszenie życia, a także coraz większe zacieranie się granic między pracą a życiem prywatnym mogą odgrywać tu pewną rolę. Ponadto depresja, wypalenie zawodowe i zaburzenia lękowe są obecnie lepiej rozpoznawane, a tym samym częściej diagnozowane niż w przeszłości.

Czym jest niepełnosprawność zawodowa (BU)?

W większości przypadków jest to sytuacja, w której dana osoba jest mniej niż w 50% zdolna do wykonywania swojej pracy przez co najmniej sześć miesięcy z powodu choroby, urazu fizycznego lub utraty siły.

Jak ważne jest ubezpieczenie?

Obok ubezpieczenia od odpowiedzialności cywilnej jest to najważniejsza forma ubezpieczenia. Każdy, kto traci zdolność do uzyskiwania dochodu, szybko zostaje zrujnowany finansowo. To, czy osoby ubezpieczone otrzymają ustawową rentę z tytułu ograniczonej zdolności do zarobkowania, zależy od tego, czy są w stanie pracować mniej niż trzy godziny dziennie. Osoby, które są w stanie pracować dłużej niż trzy godziny, ale krócej niż sześć godzin dziennie, otrzymują połowę renty z tytułu ograniczonej zdolności do pracy. Jednak nawet jeśli wypłacana jest ustawowa renta z tytułu ograniczonej zdolności do pracy, zazwyczaj nie jest ona wystarczająca.

Jestem już chory. Czy mogę być ubezpieczony z mocą wsteczną?

Im wcześniej wykupi się ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy, tym lepsza i korzystniejsza będzie umowa. Jeśli jesteś już chory, musisz to zaznaczyć przy zawieraniu polisy. Ubezpieczyciel może wówczas odrzucić wniosek, wykluczyć niektóre choroby lub zażądać dopłat za ryzyko. W przypadku istniejących wcześniej chorób psychicznych często nie jest już możliwe uzyskanie akceptowalnej umowy.

Jak długo trwa otrzymanie wsparcia finansowego?

Jest to bardzo zróżnicowane. Może minąć wiele miesięcy, zanim emerytura zostanie ostatecznie wypłacona. Tylko w rzadkich przypadkach szybko staje się jasne, że praca nie może być dłużej wykonywana na stałe.

Czy powinienem oczekiwać, że ubezpieczyciel rentowy odmówi wypłaty?

W szczególności w przypadku chorób psychicznych eksperci często dochodzą do wniosku, że nie występuje niepełnosprawność zawodowa. Zasięgnięcie porady w momencie składania wniosku zwiększa szanse na otrzymanie renty.

Kto może pomóc przy składaniu wniosku?

Ośrodki doradztwa konsumenckiego udzielają porad dotyczących zawierania umów. Jeśli chodzi o ubieganie się o prywatną rentę z tytułu niezdolności do pracy, można popełnić różne błędy. Często wymagane są dokumenty, a wnioski są odrzucane. Wyspecjalizowane kancelarie prawne mogą wówczas udzielić pomocy za opłatą.

Niepełnosprawność zawodowa: dotyka co czwartą osobę

Wielu Niemców obawia się, że nie będzie już w stanie wykonywać swojej pracy. Według ostatnich badań, największym zmartwieniem (37%) jest to, jak poradzą sobie finansowo. Więcej faktów i liczb:

Kogo to dotyczy? W 47 procentach przypadków wypalenie zawodowe, depresja lub zaburzenia lękowe dotykają głównie młode kobiety w wieku około 30 lat - niezależnie od konkretnej grupy zawodowej. Z kolei w przypadku młodych mężczyzn wypadki są główną przyczyną niepełnosprawności zawodowej.

Powrót do pracy Choroby psychiczne często trwają długo, utrudniając powrót do pracy. Dlatego ważne jest, aby wykupić ubezpieczenie na wypadek niepełnosprawności, aby chronić się w razie wypadku. Niemniej jednak, jedna na pięć osób polega jedynie na ustawowym ubezpieczeniu. Wątpliwe jest jednak, czy to wystarczy.

Nie należymylić niepełnosprawności zawodowej z niezdolnością do pracy. Różnica: Niepełnosprawność zawodowa to trwała niezdolność do pracy. Niezdolność do pracy jest krótkotrwała i tymczasowa. W takim przypadku pracodawca musi nadal wypłacać wynagrodzenie przez okres do sześciu tygodni. Następnie zasiłek chorobowy lub zasiłek z tytułu urazu jest wypłacany przez ustawowe ubezpieczenie zdrowotne/wypadkowe przez 78 tygodni.

Przydatne linki:
Informacje o możliwych polisach ubezpieczeniowych, taryfach i na co zwracać uwagę. www.berufsunfaehigkeitsversicherungen-heute.de
Wiele przydatnych wskazówek i informacji na ten temat. www.berufsunfaehigkeit.com
Kompaktowy i niezależny: Informacje z centrum porad konsumenckich. www.ratgeber-verbraucherzentrale.de

Może Cię to również zainteresować:
Ubezpieczenie od niepełnosprawności tak czy nie? Porada od profesjonalisty
Rozpoznawanie objawów wypalenia zawodowego i podejmowanie działań
Powszechna depresja chorobowa: objawy, leczenie, formy
Nagle bezrobotny! Co dalej?
Zespół wypalenia zawodowego: czy moje zmęczenie to już choroba?
Właściwa ochrona ubezpieczeniowa - czego naprawdę potrzebuję?
Kobiety w pułapce emerytalnej: właściwe zabezpieczenie już teraz