İlk izlenim önemlidir
Uzmanlar ilk izlenimin dört saniye içinde oluştuğunu bilirler. Bu özellikle iş görüşmelerinde önemlidir: Uygun bir kıyafet giyer, müstakbel patronunuza samimi ve açık bir şekilde yaklaşır ve dakik olursanız, başarınıza zaten büyük bir katkıda bulunmuş olursunuz.
Bununla birlikte, doğru fotoğrafı içeren eksiksiz bir başvuru portföyü, bir görüşmenin gerçekleşmesi için şarttır. Ne de olsa ilk izlenim burada da çok önemlidir: Belgelerdeki kahve lekeleri, dağınık bir CV veya başvuru fotoğrafı olarak bir tatil fotoğrafı açık bir dışlama kriteridir. Bu yüzden başvurunuz için yeterince zaman ayırın ve biraz para yatırın - buna değecektir.
Yeni bir işe nasıl girilir: mükemmel başvuru
Eksiksizlik, düzen ve şekle bağlılık: İşe alım uzmanlarının bugünlerde dikkat ettiği ana noktalar bunlar.
Ön yazı - doğru form
Belge bilgisayarda oluşturulmalıdır - elle yazılmış ön yazıların şansı yoktur. Yazı tipi de önemlidir: Arial (yazı tipi boyutu: 11) veya Times New Roman (yazı tipi boyutu: 12). Satır aralığı 1 (tek aralıklı) olacak şekilde yazılmalıdır. Kenar boşlukları solda 25 mm ve sağda 20 mm olmalıdır.
Ön yazıda neler yer almalıdır?
Aşağıdaki soruları yanıtlayın: Neden bu işe başvuruyorsunuz? Neden bu şirket? Neden bu iş için doğru kişisiniz? İş ilanında belirtilen gerekliliklere atıfta bulunun.
Özgeçmiş - bu şekilde görünmelidir:
Burada en önemli şey net bir yapıdır. E-posta adresiniz de dahil olmak üzere kişisel bilgilerinizle sol üstten başlayın. Fotoğrafınızı sağ üste yerleştirin. Ardından mevcut işinizle başlayın ve listeyi geriye doğru eğitiminize kadar devam ettirin. Ayrıca "Özel beceriler" için ekstra bir bölüm olmalıdır. Önemli: CV'ye tarih atılmalı ve imzalanmalıdır.
Portföy:
Posta yoluyla başvuruyorsanız, şirketin adını, pozisyon için tam iş unvanını ve kişisel bilgilerinizi içeren bir kapak sayfası içeren basit bir başvuru dosyası seçmelisiniz. Bu aynı zamanda çevrimiçi başvuruya da dahil edilmelidir. Belgeleri düzenlerken şu sırayı takip ettiğinizden emin olun: ön yazı, kapak sayfası, CV, referanslar, eğitim sertifikası, ekler (çalışma örnekleri gibi).
Doğru fotoğraf:
Başvuru sahibi çaba göstermiş mi? Ne kadar yetkin? Fotoğraf ilk cevapları sağlar.